第一章  总  则

第一条  为进一步健全教师培养体系，加大师资队伍培养和建设力度，促进我院教师在学科发展前沿进行研修和开展学术交流，不断提高教师教学科研水平，根据学校《关于印发教职工国内进修与培训管理办法（试行）的通知》浙商大人〔2010〕261号文件和《浙江工商大学“大地计划”实施办法》浙商大人〔2021〕87 号，结合学院实际，特制定本办法。

第二条  本办法适用于学院在编在岗教职工。

第三条  本办法所指国内（外）访学进修，是指在职人员为提高学术水平、教学科研能力以及管理能力在国内（外）进行的学习研究活动，包括进修培训、合作研究、访问学者、博士后研究等。

第四条  根据学科、专业建设和实际工作的需要，在不影响正常教学、科研工作的前提下，有计划地统筹安排教师访学。

第五条 在选派访学人员时优先青年骨干教师，根据教师岗位工作业绩和年度考核等次，择优考虑人选。

第六条  教师访学的专业、研究内容应与本人所从事的专业有直接的联系，或与学院学科调整、学科建设的需要相一致。

第二章  申请进修的条件

第四条  教职工申请访问进修的条件：

（一）要求思想政治过硬，师德师风高尚，热爱教育事业；

（二）从事教学科研工作5年及以上，具有较好的专业素质能力；

（三）近3年未参加国内访学项目选派，且具有高级专业技术职务，或中级专业技术职务和硕士以上学位；正高职称人员年龄一般在45周岁以下，其他人员年龄一般在40周岁以下；国外访学条件依据学校文件规定。

（四）近三年年度考核均合格及以上。

第三章  接受单位的选择

第五条  访问学者接收学校应是教学科研水平高、师资力量雄厚的重点院校，一般应为“双一流”建设高校、省属重点建设高校或国内（外）知名的对口高等院校。

第六条  接受学科应是国家重点学科，国家、教育部重点实验室，国家、教育部工程（技术）研究中心，教育部人文社会科学重点研究基地等重点科研基地和优势学科，能够与学院学科发展方向一致，与本人从事专业对口或相近。

第七条  指导教师应是师德高尚、学术造诣精深、工作认真负责，在国内外享有较高声望。

第五章  申请国内（外）访学进修程序

第八条 申请国内（外）访学程序：

（一）教师个人提出申请，所在系（室）同意，学院审批，上报学校人事处。人事处对访学申请作出审批。

（二）获得审批的教师，自行联系访学学校。

（三）填写《教师申请国内（外）访学进修审批表》。

（四）访学前与学校签订访学协议。

（五）访学结束后按期返校到学院报到。

（六）教师赴国内（外）高校做访问学者，时间原则上不超过1年。

第六章  待遇及考核办法

第九条  访问学者在访学前应有访学计划目标，包括访学任务、研究目标、预期成果等；在外访学期间应积极参与所在访学高校、重点学科的教学科研工作，努力完成指导导师要求的工作任务，保证取得预期成效。

第十条  教师学习访学期间的年度考核和聘期考核，按照学校及学院有关规定执行。

第十一条 为保证正常教学秩序，国内访问进修人员在访学期间原则上需完成额定教学工作量；确因访学期间科研工作之需，需免除期间额定教学工作量的，需在提交申请时明确提出。免除额定教学工作量的，年度科研工作量要求翻倍。

第十二条  本办法自印发之日起执行，由学院办公室负责解释；此前所印发有关规定与本办法不相符的，按本办法执行。

浙江工商大学人文与传播学院

2023年10月18日印发

18-2人文与传播学院教师申请国内（外）访学进修审批表.doc